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青海新聞網(wǎng)·江源新聞客戶端訊
【報告摘登】以科技創(chuàng)新引領產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新。實施科技創(chuàng)新平臺培育行動，建強用好十大國家級科技創(chuàng)新平臺，大力推進“科創(chuàng)飛地”建設，支持企業(yè)牽頭組建創(chuàng)新聯(lián)合體，強化特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)關鍵核心技術攻關；實施新一輪制造業(yè)重點產(chǎn)業(yè)鏈高質量發(fā)展行動，積極培育燈塔工廠和瞪羚企業(yè)、獨角獸企業(yè)，新增創(chuàng)新型、專精特新中小企業(yè)70家。
【連線部門】西寧市科技局
省兩會召開期間，政府工作報告聚焦創(chuàng)新驅動、培育壯大新動能，明確提出以科技創(chuàng)新引領產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新，實施科技創(chuàng)新平臺培育行動、建強用好十大國家級科技創(chuàng)新平臺，同步部署培育獨角獸企業(yè)、新增70家創(chuàng)新型專精特新中小企業(yè)的具體任務。作為全省90%科研機構、83%大專院校的核心集聚地，西寧市以全省1%國土面積貢獻50%經(jīng)濟總量，是全省科創(chuàng)部署落地的關鍵陣地。本報記者連線西寧市科技局相關負責人，圍繞三大核心問題展開深度探討，解碼西寧以科創(chuàng)賦能產(chǎn)業(yè)“四地”建設的實踐路徑。
三級體系承接十大國家級平臺建設部署
在全省建強用好十大國家級科創(chuàng)平臺的部署下，西寧已構建的“國家—省—市”三級創(chuàng)新體系，如何實現(xiàn)資源聚合、協(xié)同發(fā)力？西寧市科技局相關負責人表示，這三級體系正是承接全省科創(chuàng)部署的核心基礎，更是推動創(chuàng)新鏈與產(chǎn)業(yè)鏈融合的關鍵支撐。
緊扣鋰電新材料、碳纖維、鹽湖化工等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，西寧打破財政資金固化壁壘，以2300萬元資助資金撬動1.19億元社會資本，打造出覆蓋“基礎研究—應用基礎研究—技術創(chuàng)新—成果轉化”全鏈條的科創(chuàng)體系，與全省十大國家級平臺建設形成上下聯(lián)動的分工機制。國家級平臺層面，以“項目+服務”雙輪驅動保障建設，鹽湖資源保護與利用重點實驗室建成智能檢測平臺，136名專家及2個團隊入選“昆侖英才”計劃；現(xiàn)代藏藥創(chuàng)制全國重點實驗室建成國內首個藏醫(yī)藥科技文獻數(shù)據(jù)中心；國家高原種質資源庫通過審批“綠色通道”穩(wěn)步推進，黃河上游先進儲能技術國家重點實驗室實現(xiàn)多能互補控制軟件國產(chǎn)化，為全省新能源產(chǎn)業(yè)護航。省級平臺架起技術轉化橋梁，市第一醫(yī)院眼科和皮膚科獲批建設省級臨床醫(yī)學研究中心，填補市級醫(yī)療機構建設省級臨床醫(yī)學研究中心空白；鹽湖資源綠色高值開發(fā)利用中試基地、精細化工成果轉化中試基地被認定為首批青海省科技成果轉化平臺；累計建成省級重點實驗室81家、占全省的95%，省級工程研究中心56家、占全省的75%，省級科技成果轉化平臺6家，占全省75%，新型研發(fā)機構11家、占全省的100%。市級平臺筑牢創(chuàng)新基底，掛牌成立青藏高原冷涼蔬菜產(chǎn)業(yè)技術協(xié)同創(chuàng)新中心、青藏高原農(nóng)業(yè)科技協(xié)同創(chuàng)新中心、西寧高原草莓種業(yè)研究院，中復神鷹碳纖維、泰豐先行鋰能等企業(yè)實現(xiàn)技術突破，青海大學綠色算力平臺搶占數(shù)字經(jīng)濟高地，通過“有進有出”的動態(tài)管理機制，為更高層級平臺輸送后備力量，累計培育認定市級企業(yè)研發(fā)中心141家、農(nóng)業(yè)科技園71家。
梯次攻堅破解高成長性企業(yè)發(fā)展短板
圍繞培育獨角獸企業(yè)、新增創(chuàng)新型專精特新中小企業(yè)的目標，西寧如何破解“科技型企業(yè)多、新物種企業(yè)少”的短板？相關負責人坦言，這一目標是科創(chuàng)引領產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新的關鍵抓手，西寧已通過引育并舉取得階段性成效，但仍需以梯次培育推動企業(yè)能級躍升。依托清潔能源、高性能材料等特色產(chǎn)業(yè)基礎，西寧通過“獨角獸企業(yè)西寧行”、發(fā)布“場景創(chuàng)新清單”、召開“閉門懇談會”等舉措，打通產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈與資金鏈，本土企業(yè)青海麗豪躋身全球獨角獸企業(yè)500強，氫楓能源、特來電等知名企業(yè)也已落地合作。目前，西寧有高新技術企業(yè)233家、科技“小巨人”企業(yè)13家，市級科技型企業(yè)357家、省級517家，高成長性企業(yè)的規(guī)模和數(shù)量仍有提升空間，頂尖人才引育、創(chuàng)新生態(tài)配套等環(huán)節(jié)仍需完善。
為落實全省目標，西寧將建立“種子企業(yè)—金種子企業(yè)—金鷹企業(yè)”三級梯度培育庫，實施動態(tài)管理與精準扶持。對初創(chuàng)期種子企業(yè)提供政策輔導、人才對接等基礎服務；對具備潛力的金種子企業(yè)加大研發(fā)補助、科技金融支持，推動向專精特新企業(yè)邁進；對有望成為獨角獸的金鷹企業(yè)，組建專項團隊提供“一企一策”服務，支持參與產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同創(chuàng)新，以企業(yè)創(chuàng)新帶動產(chǎn)業(yè)升級，確保完成新增70家創(chuàng)新型專精特新中小企業(yè)的任務。
靶向破解科創(chuàng)發(fā)展核心制約因素
以科技創(chuàng)新引領產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新，西寧如何優(yōu)化創(chuàng)新生態(tài)，為科創(chuàng)發(fā)展提供持久支撐？相關負責人表示，平臺是骨架、企業(yè)是主體，良好的創(chuàng)新生態(tài)是激活科創(chuàng)活力的關鍵，西寧將針對核心短板推出靶向舉措，推動創(chuàng)新要素高效流動。
當前西寧科創(chuàng)生態(tài)仍存在三大不足：科技金融產(chǎn)品單一，早中期硬科技企業(yè)融資渠道不暢；技術轉移轉化效率不高，平臺成果與產(chǎn)業(yè)需求對接不精準；頂尖人才儲備不足，人才引育留用保障體系待完善，產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同創(chuàng)新氛圍尚未完全形成。
針對這些問題，西寧將從四方面發(fā)力優(yōu)化生態(tài)：一是強化資本賦能，對接頂級創(chuàng)投機構，聯(lián)動社會資本投早、投小、投硬科技，推廣知識產(chǎn)權質押融資等模式，為企業(yè)提供全生命周期資金支持；二是提升技術轉化效率，健全產(chǎn)學研協(xié)同機制，搭建技術交易平臺，鼓勵平臺與企業(yè)共建研發(fā)、中試基地，提高成果本地轉化率；三是深化人才引育，銜接“昆侖英才”計劃，靶向引進高端科創(chuàng)團隊，搭建校企合作實訓平臺，完善人才激勵保障機制；四是打造協(xié)同創(chuàng)新生態(tài)，圍繞重點產(chǎn)業(yè)鏈鼓勵龍頭企業(yè)開放應用場景，推動形成“龍頭帶動、中小企業(yè)配套、科創(chuàng)平臺賦能”的格局，同時深化“放管服”改革，優(yōu)化營商環(huán)境，讓西寧成為科研資源集聚地、創(chuàng)新成果轉化地、高成長性企業(yè)發(fā)祥地。
從三級平臺協(xié)同發(fā)力到企業(yè)梯次培育，再到創(chuàng)新生態(tài)全方位優(yōu)化，西寧正以務實舉措將科技創(chuàng)新的“關鍵變量”轉化為產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“核心增量”，以科創(chuàng)實踐為青海高質量發(fā)展筑牢根基，為高原科創(chuàng)發(fā)展交出實干答卷。
（來源：西寧晚報）